Законодательство Кемеровской области Анжеро-Судженск Барзас Беловский р-н Березовский Вотиновка Гурьевский р-н Ижморский р-н Калтан Кемеровская область Кемеровский р-н Киселевск Крапивинский р-н Ленинск-Кузнецкий р-н Мариинский р-н Мыски Нижняя Суета Новый Свет Осинники Промышленновский р-н Сосновка-1 Тайга Тисульский р-н Топкинский р-н Тяжинский р-н Чебулинский р-н Юргинский р-н Яйский р-н Яшкинский р-н Законы Постановления Распоряжения Определения Решения Положения Приказы Все документы Указы Уставы Протесты Представления РАСПОРЯЖЕНИЕ Администрации Кемеровской области от 16.03.2004 № 317-р (ред. от 28.03.2005) "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА СОГЛАСОВАНИЯ И УТВЕРЖДЕНИЯ ОБЪЕМОВ И ПРОФИЛЕЙ ПОДГОТОВКИ КВАЛИФИЦИРОВАННЫХ РАБОЧИХ КАДРОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ В УЧРЕЖДЕНИЯХ НАЧАЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ" Официальная публикация в СМИ: В данном виде документ не опубликован. Первоначальный текст документа также не опубликован. Утратил силу с 22 июля 2008 года в связи с изданием распоряжения Коллегии Администрации КО от 22.07.2008 № 763-р. ------------------------------------------------------------------ Изменения, внесенные распоряжением Коллегии Администрации КО от 28.03.2005 № 8-р, вступили в силу с 28 марта 2005 года. АДМИНИСТРАЦИЯ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ РАСПОРЯЖЕНИЕ от 16 марта 2004 г. № 317-р ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА СОГЛАСОВАНИЯ И УТВЕРЖДЕНИЯ ОБЪЕМОВ И ПРОФИЛЕЙ ПОДГОТОВКИ КВАЛИФИЦИРОВАННЫХ РАБОЧИХ КАДРОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ В УЧРЕЖДЕНИЯХ НАЧАЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ (в ред. распоряжений Администрации Кемеровской области от 01.06.2004 № 720-р, Коллегии Администрации Кемеровской области от 28.03.2005 № 8-р) В целях осуществления прогнозирования потребности в специалистах различного профиля для нужд Кемеровской области и для обеспечения согласованной деятельности департамента науки и профессионального образования Кемеровской области, учреждений начального профессионального образования, органов местного самоуправления, департамента федеральной государственной службы занятости населения, центров занятости населения Кемеровской области, работодателей в планировании и организации подготовки квалифицированных рабочих и специалистов с учетом требований рынка труда и перспективной потребности экономики области: (преамбула в ред. распоряжения Администрации Кемеровской области от 01.06.2004 № 720-р) 1. Утвердить прилагаемый Порядок согласования и утверждения объемов и профилей подготовки квалифицированных рабочих и специалистов в учреждениях начального профессионального образования Кемеровской области. (в ред. распоряжения Коллегии Администрации Кемеровской области от 28.03.2005 № 8-р) 2. Рекомендовать департаменту федеральной службы занятости населения по Кемеровской области представлять обобщенные замечания и предложения центров занятости населения городов и районов по корректировке показателей в департамент науки и профессионального образования. 3. Рекомендовать органам местного самоуправления представлять информацию о перспективной потребности в квалифицированных рабочих кадрах и специалистах учреждениям начального профессионального образования. 4. Контроль за исполнением распоряжения возложить на заместителя Губернатора области И.А.Свиридову. 5. Распоряжение вступает в силу с момента подписания. Губернатор Кемеровской области А.ТУЛЕЕВ Утвержден распоряжением Администрации Кемеровской области от 16 марта 2004 г. № 317-р ПОРЯДОК согласования и утверждения объемов и профилей подготовки квалифицированных рабочих кадров и специалистов в учреждениях начального профессионального образования Кемеровской области (наименование в ред. распоряжения Коллегии Администрации Кемеровской области от 28.03.2005 № 8-р) Настоящий Порядок устанавливает последовательность согласования и утверждения объемов и профилей подготовки квалифицированных рабочих кадров и специалистов в учреждениях начального профессионального образования. (в ред. распоряжения Коллегии Администрации Кемеровской области от 28.03.2005 № 8-р) 1. Общие положения 1.1. Настоящий Порядок разработан на основе рекомендаций Правительства Российской Федерации от 05.04.96 № 1118П-П8 "Схема согласования объемов и профилей подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих в учреждениях профессионального образования", Закона Российской Федерации от 19.04.91 № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", Закона Кемеровской области от 28.12.2000 № 110-ОЗ "Об образовании в Кемеровской области", а также с учетом предложений департамента науки и профессионального образования Кемеровской области, департамента федеральной государственной службы занятости населения по Кемеровской области и учреждений начального профессионального образования. 1.2. Согласование объемов и профилей подготовки квалифицированных рабочих кадров и специалистов в учреждениях начального профессионального образования (далее - согласование) является обязательным для учреждений начального профессионального образования Кемеровской области. 2. Основные цели и задачи 2.1. Согласование проводится с целью обеспечения скоординированной деятельности учреждений начального профессионального образования, органов государственной власти Кемеровской области, органов федеральной государственной службы занятости населения в планировании и организации подготовки квалифицированных рабочих и специалистов с учетом требований рынка труда и перспективной потребности экономики города (района), области. 2.2. Задачи согласования: воспроизводство квалифицированных трудовых ресурсов в объемах, необходимых для города (района), области; обеспечение сбалансированности спроса и предложения рабочей силы на рынке труда города (района), области; решение проблем трудоустройства выпускников профессиональных образовательных учреждений. 3. Критерии согласования Основными критериями определения необходимых объемов и профессионально-квалификационной структуры подготовки рабочих кадров и специалистов в учреждениях начального профессионального образования являются: наличие на рынке труда города (района), области спроса на рабочих и специалистов, подготавливаемых в учреждениях начального профессионального образования; востребованность выпускников предыдущих лет; подтверждение работодателей необходимости подготовки кадров в предложенных учреждениями начального профессионального образования объемах, в том числе введения новых профессий, направлений или наличия соглашений, договоров, контрактов. 4. Комплект документов, представляемых учреждениями начального профессионального образования для согласования Для согласования учреждения начального профессионального образования представляют следующие документы: пояснительная записка (за подписью руководителя учреждения начального профессионального образования) с соответствующим обоснованием; предложения по контрольным цифрам приема учащихся (приложение № 1); информация о текущей потребности в квалифицированных рабочих кадрах и специалистах (приложение № 2); информация о перспективной потребности в квалифицированных рабочих кадрах и специалистах (приложение № 3); решение территориального координационного совета по профессиональной подготовке рабочих кадров для предприятий промышленности; копии соглашений, договоров с работодателями о потребности в определенных рабочих кадрах и специалистах на прохождение производственной практики учащихся и дальнейшее трудоустройство выпускников. 5. Последовательность и сроки согласования 5.1. Учреждения начального профессионального образования. 5.1.1. Взаимодействуют с работодателями с целью определения потребности в определенных рабочих кадрах и специалистах, возможности прохождения производственной практики учащихся и их дальнейшего трудоустройства. 5.1.2. Взаимодействуют с органами местного самоуправления для определения перспективной потребности в рабочих кадрах и специалистах (приложение № 3). 5.1.3. Взаимодействуют с межтерриториальными, городскими и районными центрами занятости населения для определения ситуации с текущей потребностью в представителях определенных профессий и регистрируемой безработицей среди выпускников учреждений начального профессионального образования (приложение № 2). 5.1.4. На основе полученных данных формируют предложения по контрольным цифрам приема учащихся в учреждения начального профессионального образования (приложение № 1) и представляют на согласование пакет документов согласно установленному перечню и в указанные сроки: в территориальные координационные советы по профессиональной подготовке рабочих кадров для предприятий промышленности - в январе; в центры занятости по месту нахождения учреждения начального профессионального образования - в январе. Замечания и предложения по корректировке показателей центры занятости населения излагают в письменной форме и направляют в адрес руководителя учреждения начального профессионального образования (копию - в адрес департамента федеральной государственной службы занятости населения с приложением согласованного варианта планируемого приема учащихся в учреждение начального профессионального образования); Главе города (района) - в январе; в департамент науки и профессионального образования Кемеровской области - в марте. 5.2. Департамент науки и профессионального образования Кемеровской области: 5.2.1. Представляет в Министерство образования и науки Российской Федерации обобщенную информацию о плане приема и выпуска учащихся в учреждениях начального профессионального образования в установленном порядке - в апреле. (в ред. распоряжения Администрации Кемеровской области от 01.06.2004 № 720-р) 5.2.2. Представляет в департамент федеральной государственной службы занятости населения по Кемеровской области сводную информацию о планируемом приеме учащихся в учреждения начального профессионального образования в разрезе территорий и образовательных учреждений (приложение № 4) до 10 апреля. 5.2.3. Утверждает приказом контрольные цифры приема учащихся после рассмотрения на коллегии департамента науки и профессионального образования Кемеровской области и доводит приказ до сведения учреждений начального профессионального образования - в мае. (в ред. распоряжения Коллегии Администрации Кемеровской области от 28.03.2005 № 8-р) 5.3. При необходимости увеличения численности набора учащихся по отдельным профессиям: 5.3.1. Учреждения начального профессионального образования обращаются с письменным ходатайством в департамент науки и профессионального образования Кемеровской области об увеличении планируемых показателей приема учащихся. 5.3.2. Департамент науки и профессионального образования Кемеровской области рассматривает ходатайства учреждений начального профессионального образования, принимает решение, оформляемое приказом департамента, и в 10-дневный срок доводит заключение до учреждений начального профессионального образования и департамента федеральной государственной службы занятости населения по Кемеровской области. (в ред. распоряжения Коллегии Администрации Кемеровской области от 28.03.2005 № 8-р) 6. Внесение изменений и дополнений Изменения в настоящий Порядок могут вноситься по мере поступления новых нормативных документов федерального или местного значения, предложений организаций, участвующих в согласовании. Приложение № 1 к Порядку, утвержденному распоряжением Администрации Кемеровской области от 16 марта 2004 г. № 317-р Согласовано Начальник департамента науки и профессионального образования __________________ И.А.Жигалова ПРЕДЛОЖЕНИЯ по планируемому приему учащихся в ___________ году в ___________________________________________________________________ (наименование учреждения начального профессионального образования) -------------T---T------------------------------T-----------T-----------T--------T--------¬ ¦Наименование¦Код¦ По итогам предыдущего года ¦Планируемый¦ Уровень ¦Норма- ¦Присваи-¦ ¦ профессии ¦ +--------T---------------------+ прием ¦ базового ¦тивный ¦ваемая ¦ ¦ ¦ ¦согла- ¦ фактический ¦ учащихся ¦образования¦срок ¦квалифи-¦ ¦ ¦ ¦сованный+-----T------T--------+в ____ году¦ учащихся ¦обучения¦кация ¦ ¦ ¦ ¦объем ¦прием¦выпуск¦из них ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦приема ¦ ¦ ¦трудо- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦устроены¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +------------+---+--------+-----+------+--------+-----------+-----------+--------+--------+ ¦ А ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ +------------+---+--------+-----+------+--------+-----------+-----------+--------+--------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +------------+---+--------+-----+------+--------+-----------+-----------+--------+--------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +------------+---+--------+-----+------+--------+-----------+-----------+--------+--------+ ¦Итого: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ L------------+---+--------+-----+------+--------+-----------+-----------+--------+--------- Директор образовательного учреждения ______________ _____________________ (подпись) (инициалы, фамилия) Согласовано Глава города (района) ______________ _____________________ (подпись) (инициалы, фамилия) Согласовано Директор центра занятости населения ______________ _____________________ (подпись) (инициалы, фамилия) Приложение № 2 к Порядку, утвержденному распоряжением Администрации Кемеровской области от 16 марта 2004 г. № 317-р ИНФОРМАЦИЯ о текущей потребности в квалифицированных рабочих кадрах и специалистах на территории города (района) ________________________ (по данным центра занятости населения по месту расположения образовательного учреждения) на конец года --------------T----------------------T----------------------T----------------------¬ ¦ Наименование¦ 2001 ¦ 2002 ¦ 2003 ¦ ¦профессии <*>+----------T-----------+----------T-----------+----------T-----------+ ¦ ¦количество¦численность¦количество¦численность¦количество¦численность¦ ¦ ¦заявленных¦ незанятых ¦заявленных¦ незанятых ¦заявленных¦ незанятых ¦ ¦ ¦ вакансий,¦ граждан, ¦ вакансий,¦ граждан, ¦ вакансий,¦ граждан, ¦ ¦ ¦ единиц ¦ состоящих ¦ единиц ¦ состоящих ¦ единиц ¦ состоящих ¦ ¦ ¦ ¦ на учете, ¦ ¦ на учете, ¦ ¦ на учете, ¦ ¦ ¦ ¦ человек ¦ ¦ человек ¦ ¦ человек ¦ +-------------+----------+-----------+----------+-----------+----------+-----------+ ¦ А ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ +-------------+----------+-----------+----------+-----------+----------+-----------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-------------+----------+-----------+----------+-----------+----------+-----------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-------------+----------+-----------+----------+-----------+----------+-----------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ L-------------+----------+-----------+----------+-----------+----------+------------ ------------------------------------ <*> С обязательным указанием данных о профессиях, по которым ведется обучение в учреждении начального профессионального образования, по заявке которого готовится информация. Директор центра занятости населения ______________ _____________________ (подпись) (инициалы, фамилия) Исполнитель ____________________________ (инициалы, фамилия, телефон) Приложение № 3 к Порядку, утвержденному распоряжением Администрации Кемеровской области от 16 марта 2004 г. № 317-р ИНФОРМАЦИЯ о перспективной потребности в квалифицированных рабочих кадрах и специалистах на территории города (района) ________________________ (по данным центра занятости населения по месту расположения образовательного учреждения) ---------------------------T--------------T--------------T--------------¬ ¦Наименование профессии <*>¦ 2004 ¦ 2005 ¦ 2006 ¦ +--------------------------+--------------+--------------+--------------+ ¦ А ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ +--------------------------+--------------+--------------+--------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------------------------+--------------+--------------+--------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------------------------+--------------+--------------+--------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------------------------+--------------+--------------+--------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------------------------+--------------+--------------+--------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------------------------+--------------+--------------+--------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ L--------------------------+--------------+--------------+--------------- ------------------------------------ <*> С обязательным указанием данных о профессиях, по которым ведется обучение в учреждении начального профессионального образования, по заявке которого готовится информация. Руководитель соответствующего структурного подразделения органа ____________ _____________________ местного самоуправления (подпись) (инициалы, фамилия) Исполнитель ____________________________ (инициалы, фамилия, телефон) Приложение № 4 к Порядку, утвержденному распоряжением Администрации Кемеровской области от 16 марта 2004 г. № 317-р СВОДНЫЕ ДАННЫЕ о планируемом приеме учащихся в учреждения начального профессионального образования в __________ году (по данным департамента науки и профессионального образования) --------------------T---T------------------------------T-----------T-----------T--------T--------¬ ¦ Наименование ¦Код¦ По итогам предыдущего года ¦Планируемый¦ Уровень ¦Норма- ¦Присваи-¦ ¦ профессии ¦ +--------T---------------------+ прием ¦ базового ¦тивный ¦ваемая ¦ ¦ ¦ ¦согла- ¦ фактический ¦ учащихся ¦образования¦срок ¦квалифи-¦ ¦ ¦ ¦сованный+-----T------T--------+в ____ году¦ учащихся ¦обучения¦кация ¦ ¦ ¦ ¦объем ¦прием¦выпуск¦из них ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦приема ¦ ¦ ¦трудо- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦устроены¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-------------------+---+--------+-----+------+--------+-----------+-----------+--------+--------+ ¦ А ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ +-------------------+---+--------+-----+------+--------+-----------+-----------+--------+--------+ ¦г. Анжеро-Судженск ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-------------------+---+--------+-----+------+--------+-----------+-----------+--------+--------+ ¦ ПУ-42 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-------------------+---+--------+-----+------+--------+-----------+-----------+--------+--------+ ¦ автомеханик ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-------------------+---+--------+-----+------+--------+-----------+-----------+--------+--------+ ¦ ремонтник горного¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ оборудования ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-------------------+---+--------+-----+------+--------+-----------+-----------+--------+--------+ ¦ ... ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-------------------+---+--------+-----+------+--------+-----------+-----------+--------+--------+ ¦ ПУ-43 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-------------------+---+--------+-----+------+--------+-----------+-----------+--------+--------+ ¦ ... ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-------------------+---+--------+-----+------+--------+-----------+-----------+--------+--------+ ¦г. Белово ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-------------------+---+--------+-----+------+--------+-----------+-----------+--------+--------+ ¦ ... ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-------------------+---+--------+-----+------+--------+-----------+-----------+--------+--------+ ¦ ... ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-------------------+---+--------+-----+------+--------+-----------+-----------+--------+--------+ ¦и т.д. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-------------------+---+--------+-----+------+--------+-----------+-----------+--------+--------+ ¦Итого: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ L-------------------+---+--------+-----+------+--------+-----------+-----------+--------+--------- Начальник департамента науки и профессионального образования _______________ И.А.Жигалова (подпись) Исполнитель ____________________________ (инициалы, фамилия, телефон) ------------------------------------------------------------------ -------------------- Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru