Законодательство
Кемеровской области

Анжеро-Судженск
Барзас
Беловский р-н
Березовский
Вотиновка
Гурьевский р-н
Ижморский р-н
Калтан
Кемеровская область
Кемеровский р-н
Киселевск
Крапивинский р-н
Ленинск-Кузнецкий р-н
Мариинский р-н
Мыски
Нижняя Суета
Новый Свет
Осинники
Промышленновский р-н
Сосновка-1
Тайга
Тисульский р-н
Топкинский р-н
Тяжинский р-н
Чебулинский р-н
Юргинский р-н
Яйский р-н
Яшкинский р-н

Законы
Постановления
Распоряжения
Определения
Решения
Положения
Приказы
Все документы
Указы
Уставы
Протесты
Представления








РАСПОРЯЖЕНИЕ Администрации Тяжинского района Кемеровской области от 18.05.2007 № 372-р
"О ПРОВЕДЕНИИ РАЙОННОГО КОНКУРСА "МОЛОДОЙ СПЕЦИАЛИСТ - 2007"

Официальная публикация в СМИ:
"Призыв", № 40, 30.05.2007






АДМИНИСТРАЦИЯ ТЯЖИНСКОГО РАЙОНА
КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ

РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 18 мая 2007 г. № 372-р

О ПРОВЕДЕНИИ РАЙОННОГО КОНКУРСА "МОЛОДОЙ СПЕЦИАЛИСТ - 2007"

В связи с празднованием Дня молодежи на территории Тяжинского района, в целях выявления активной молодежи, достигшей успехов в профессиональной и общественной деятельности, формирования активной жизненной позиции:
1. Провести районный конкурс "Молодой специалист - 2007" среди молодых специалистов всех сфер деятельности Тяжинского района.
2. Утвердить Положение о проведении районного конкурса "Молодой специалист - 2007" согласно приложению № 1.
3. Утвердить состав конкурсной комиссии согласно приложению № 2.
4. Настоящее распоряжение подлежит опубликованию в районной газете "Призыв".
5. Редактору газеты "Призыв" (Дмитриевой С.Ю.) по результатам конкурса итоговое мероприятие осветить на страницах газеты.
6. Контроль за исполнением данного распоряжения возложить на заместителя главы района по социальным вопросам О.Н.Саватейкину.

И.о. главы района
К.А.СОЛОВЬЕВ





Приложение № 1
к распоряжению
главы Тяжинского района
от 18 мая 2007 г. № 372-р

ПОЛОЖЕНИЕ
О ПРОВЕДЕНИИ РАЙОННОГО КОНКУРСА "МОЛОДОЙ СПЕЦИАЛИСТ - 2007"

1. Общее положение

1.1. Районный конкурс "Молодой специалист - 2007" (далее - конкурс) проводится по инициативе совета молодых специалистов при главе района.

1.2. Цель конкурса:
выявить активную молодежь, достигшую успехов в профессиональной и общественной деятельности.

1.3. Задачи конкурса:
- повышение профессионального мастерства молодых специалистов;
- создание условия для профессиональной и личностной самореализации молодых специалистов, развитие у них лидерских качеств.

1.4. Для проведения конкурса формируется конкурсная комиссия, в состав которой входят представители по направлениям, определенным пунктом 1.5 настоящего Положения.

1.5. Направления конкурса:
1. Бюджетная сфера:
- образование;
- здравоохранение;
- культура;
- социальная защита.
2. Сельское хозяйство.
3. Промышленность.
4. Торговля и бытовое обслуживание.
5. Жилищно-коммунальное хозяйство.
6. Транспорт и связь.
7. Строительство.

1.6. Конкурс проводится в два тура.
1 тур проводится в форме конкурса документов.
Документы, представляемые для участия в конкурсе:
- заявка по форме согласно приложению к настоящему Положению;
- копия трудовой книжки;
- копия документов об образовании (в том числе дополнительном);
- копия документов о повышении квалификации;
- автобиография;
- характеристика с места работы.
Срок подачи документов для участия в конкурсе - до 12 июня 2007 года.
Дата подведения итогов 1 тура - 15 июня 2007 года.
Документы представлять в отдел молодежной политики и спорта администрации Тяжинского района (тел. для справок 21-8-04).
По результатам 1 тура в каждом направлении, определенно пунктом 1.5, будет выбрано по одному победителю для участия во 2 туре.

2 тур проводится с личным участием конкурсантов в форме представления участника конкурса и его профессии (в любом жанре).
О дате, времени и месте проведения 2 тура каждый участник уведомляется лично конкурсной комиссией.
По итогам 2 тура участники награждаются дипломами и ценными подарками.

2. Участники конкурса

2.1. Участниками конкурса являются молодые специалисты по направлениям профессиональной деятельности, определенным в пункте 1.5 настоящего Положения.

3. Оценочные критерии

Основными критериями оценки деятельности участников конкурса являются:
- продвижение по службе;
- учеба в высших учебных заведениях (в том числе дополнительное образование);
- прохождение курсов повышения квалификации, участие в конференциях, семинарах;
- участие в общественной жизни учреждения (предприятия) и района в целом.

4. Финансирование конкурса

Финансирование конкурса производится за счет средств местного бюджета и иных средств (средства спонсоров, руководителей участников конкурса).





Приложение
к Положению о проведении конкурса
"Молодой специалист - 2007"

Заявка
на участие в районном конкурсе "Молодой специалист - 2007"

Ф.И.О. (полностью) _______________________________________________
Дата рождения ____________________________________________________
Образование ______________________________________________________
Наименование учебного заведения __________________________________
Год окончания учебного заведения _________________________________
Специальность ____________________________________________________
Наличие дополнительного (второго) образования ____________________
__________________________________________________________________
Наименование учебного заведения, где получено дополнительное
образование ______________________________________________________
Место основной работы ____________________________________________
Полное наименование организации __________________________________
Наименование должности ___________________________________________
Стаж работы ______________________________________________________
Адрес организации ________________________________________________
Домашний адрес, телефон __________________________________________
Увлечения ________________________________________________________
Отличительная черта характера, помогающая в работе _______________
__________________________________________________________________

Руководитель организации _______________________ (_______________)





Приложение № 2
к распоряжению
главы Тяжинского района
от 18 мая 2007 г. № 372-р

СПИСОК
ЧЛЕНОВ КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ

1. Саватейкина О.Н. - заместитель главы района по социальным вопросам;
2. Соловьева Г.М. - начальник управления социальной защиты населения;
3. Шилова Н.А. - заместитель главы района по экономике;
4. Никонов В.А. - начальник управления сельского хозяйства;
5. Шеглов А.В. - начальник отдела ЖКХ;
6. Колесова А.С. - специалист 1 категории отдела молодежной политики и спорта администрации Тяжинского района, заместитель председателя совета молодых специалистов;
7. Сован Н.Г. - начальник управления образования;
8. Кошкин С.Н. - главный врач МУЗ "Тяжинская ЦРБ";
9. Голоушкина Л.И. - начальник управления культуры.


   ------------------------------------------------------------------

--------------------

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru