ПОСТАНОВЛЕНИЕ Коллегии Администрации Кемеровской области от 14.02.2007 № 35
"О ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ ЗА ВЫПОЛНЕНИЕ ФУНКЦИЙ КЛАССНОГО РУКОВОДИТЕЛЯ ПЕДАГОГИЧЕСКИМ РАБОТНИКАМ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ В 2007 ГОДУ"
Официальная публикация в СМИ:
"Кузбасс", № 37, 02.03.2007,
"Информационный бюллетень Коллегии Администрации Кемеровской области", № 2, 2007
Вступает в силу со дня официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2007 года (пункт 6 данного документа).
КОЛЛЕГИЯ АДМИНИСТРАЦИИ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 14 февраля 2007 г. № 35
О ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ ЗА ВЫПОЛНЕНИЕ ФУНКЦИЙ
КЛАССНОГО РУКОВОДИТЕЛЯ ПЕДАГОГИЧЕСКИМ РАБОТНИКАМ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КЕМЕРОВСКОЙ
ОБЛАСТИ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
В 2007 ГОДУ
В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 28.12.2006 № 814 "О Порядке предоставления в 2007 году финансовой помощи бюджетам субъектов Российской Федерации в виде субсидий на выплату вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных образовательных учреждений субъектов Российской Федерации и муниципальных образовательных учреждений" Коллегия Администрации Кемеровской области постановляет:
1. Утвердить прилагаемый Порядок выплаты вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных образовательных учреждений Кемеровской области и муниципальных образовательных учреждений.
2. Главному финансовому управлению Кемеровской области (А.Ю.Микельсон) обеспечить финансирование расходов на выплату вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных образовательных учреждений Кемеровской области и муниципальных образовательных учреждений, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования, за счет средств федерального бюджета с 01.01.2007.
3. Сохранить педагогическим работникам государственных образовательных учреждений Кемеровской области и муниципальных образовательных учреждений выплаты за классное руководство, осуществляемые за счет средств надтарифного фонда образовательного учреждения по состоянию на 31.12.2006.
4. Управлению по работе со средствами массовой информации Администрации Кемеровской области (С.И.Черемнов) опубликовать постановление в областной газете "Кузбасс".
5. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя Губернатора Кемеровской области И.А.Свиридову.
6. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01.01.2007.
Губернатор
Кемеровской области
А.ТУЛЕЕВ
Утвержден
постановлением
Коллегии Администрации
Кемеровской области
от 14 февраля 2007 г. № 35
ПОРЯДОК
выплаты вознаграждения за выполнение функций классного
руководителя педагогическим работникам
государственных образовательных учреждений Кемеровской
области и муниципальных образовательных учреждений
1. Выплата вознаграждения за выполнение функций классного руководителя (далее - вознаграждение) производится педагогическим работникам государственных образовательных учреждений Кемеровской области и муниципальных образовательных учреждений, на которых в соответствии с приказом учреждения возложены обязанности по организации и координации воспитательной работы с обучающимися (воспитанниками) в классе.
2. Выплата вознаграждения производится ежемесячно педагогическим работникам государственных образовательных учреждений Кемеровской области и муниципальных образовательных учреждений, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования в Кемеровской области, следующих типов:
общеобразовательные учреждения;
вечерние (сменные) общеобразовательные учреждения;
кадетские школы и кадетские школы-интернаты;
общеобразовательные школы-интернаты;
образовательные учреждения для детей дошкольного и младшего школьного возраста;
специальные (коррекционные) образовательные учреждения для обучающихся, воспитанников с отклонениями в развитии (кроме специальных (коррекционных) профессиональных училищ);
специальные учебно-воспитательные учреждения для детей и подростков с девиантным поведением (специальные общеобразовательные школы и специальные (коррекционные) общеобразовательные школы);
образовательные учреждения для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи;
образовательные учреждения для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;
оздоровительные образовательные учреждения санаторного типа для детей, нуждающихся в длительном лечении.
3. Размер вознаграждения педагогическим работникам государственных образовательных учреждений Кемеровской области и муниципальных образовательных учреждений устанавливается из расчета 1000 рублей: в классе с наполняемостью не менее наполняемости, установленной для образовательных учреждений соответствующими типовыми положениями об образовательных учреждениях, либо в классе с наполняемостью 14 человек и более в общеобразовательных учреждениях, вечерних (сменных) общеобразовательных школах, расположенных в сельской местности.
В классах с меньшей наполняемостью размер вознаграждения уменьшается пропорционально численности обучающихся.
4. На вознаграждение, предусмотренное в пункте 3 настоящего Порядка, начисляется районный коэффициент. С вознаграждения производятся отчисления по единому социальному налогу, страховым взносам на обязательное пенсионное страхование и страховым взносам по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
